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爱岗敬业是对人民工作态度的一种什么要求?

2024-11-03 14:20:00工作态度1

爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神,它看似平凡,实则伟大。相信有很多人对爱岗敬业的要求不是很了解吧。

  爱岗敬业的概念

  爱岗敬业是爱岗与敬业的总称。爱岗和敬业,互为前提,相互支持,相辅相成。“爱岗”是“敬业”的基石,“敬业”是“爱岗”的升华。

  爱岗敬业指的是忠于职守的事业精神,这是职业道德的基础。爱岗就是人员应该热爱自己的本职工作,安心于本职岗位,稳定、持久地在天地中耕耘,恪尽职守地做好本职工作。敬业就是人员应该充分认识本职工作在社会经济活动中的地位和作用,认识本职工作的社会意义和道德价值,具有职业的荣誉感和自豪感,在职业活动中具有高度的劳动热情和创造性,以强烈的事业心、责任感,从事工作。

  爱岗就是热爱自己的工作岗位,热爱本职工作,敬业就是要用一种恭敬严肃的态度对待自己的工作,敬业可分为两个层次,即功利的层次和道德的层次。爱岗敬业作为最基本的职业道德规范,是对人们工作态度的一种普遍要求。

  爱岗敬业:认真对待自己的岗位,对自己的岗位职责负责到底,无论在任何时候,都尊重自己的岗位的职责,对自己岗位勤奋有加。

  爱岗敬业的具体要求

  树立理想

  职业理想:是指人们对未来工作部门和工作种类的向往和对现行职业发展将达到什么水平、程度的憧憬。 1、职业理想的三个层次:具有初级、中级和高级三个层次

  2、职业理想形成的条件:人的年龄增长、环境的影响和受教育程度是人的职业理想形成的内在因素,社会发展的需要是职业理想形成的客观依据。

  强化责任

  职业责任:是指人们在一定职业活动中所承担的特定的职责,它包括人们应该做的工作以及应该承担的义务。

  1、职业责任的特点:

  1)职业责任具有明确的规定性;2)职业责任与物质利益存在直接关系;3)职业责任具有法律及其纪律的强制性。

  2、职业责任与职业道德责任。

  3 、如何强化职业责任:

  1)企业对员工的职业责任教育和培训;

  2)从业人员的职业责任修养。

  提高技能

  职业技能:也称职业能力,是人们进行职业活动、履行职业责任的能力和手段,它包括从业人员的实际操作能力、业务处理能力、技术技能以及与职业有关的理论知识等。 1、人的职业技能形成的条件:人的先天生理条件、人的职业活动实践和职业教育。 2、企业的职业技能培训

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