人和人的差异有多大？

知乎上有网友说，参加完同学聚会后，往日的同学们全都变了样子。当年彼此之间差距并不大，但现在再看大家简直是天差地别。

有的考上了公务员，有的自己创业当老板，有的已在职场混得风生水起。为什么毕业三四年后，同学之间的差距越来越大？

有人说，毕业后的职业选择是造成差距的关键因素。诚然，不同的职业选择，的确会有不一样的职业发展轨迹和交际圈子、价值思维的差异。但这不是造成人与人之间差距越来越大的关键因素。

比如，同时入职同一家公司的两个人，一个人一直碌碌无为，在同样的工作岗位上做着无足轻重、随时都可被他人取代的工作，时刻担心着被公司裁员。另一个人却可以得到领导的赏识和器重，在职场上平步青云。

为什么人与之之间的差距越来越大？我认为关键在这两点，目标和坚持。

在《人生效率手册》中，张萌将职场青年大致分为以下五类。

第一类人：完全没有人生目标，不知道自己的人生是为了什么。

第二类人：时常找不到目标，别人说什么，他们就做什么，完全没有自己的想法。

第三类人：没有清晰的人生目标，没有明确的奋斗方向。

第四类人：有明确的人生目标，没有清晰的人生道路规划。

第五类人：有明确的人生目标，同时拥有清晰的人生道路规划。

现实情况是，很多人都很迷茫，根本不知道自己要成为什么样的人，要成就一番怎样的事业。他们看似忙绿，实则迷茫。许多人所做的不过是随大流，按照别人的期许和要求去做事情。当他们真正静下来思考的时候，总觉得缺了点什么。

反思了自己这两年的成长和发展，因为目标不明确走了很多弯路，浪费了很多时间。作为一名理工科女生，因为不想从事专业相关的工作，开始寻找其他的出路。

奔着不从事专业相关专业这样模糊的目标，我尝试着学习金融相关知识，考取会计、证券相关证书，也考取教师资格证书，想着以后也许可以当一名老师等。

因为职业目标不明确，最终还是选择了专业相关的工作，如今，工作近两年，终于找到了自己的目标所在，专注于几项硬本领的修炼，为实现目标持续努力。

所以，建议你如果没有想清楚做一件事情的目标时，先不要急着开始去行动。否则纯粹是浪费时间，还不如用那些时间去睡觉。

《大学》里讲，谋定而后动，动而后能安。就像打井，你只有在正确的位置上，不停地朝着一个地方不停地挖，才能挖出水源，才能拥有一口井。

同样的道理，只有在正确的目标下，持续地关注一个焦点，朝着一个方向努力，才是有着清晰的人生目标。在确立方向之后的忙，才是忙碌，而不是碌碌无为。

在不清楚自身目标的情况下，要从自身情况出发，找寻适合自己的、自己喜欢的事情作为奋斗的目标，而不是随便设定一个目标就开始去做。

明确目标后，最重要的是坚持。做一件事，坚持一天很容易，可是有多少人能做到同样的事情坚持一年、十年、几十年呢？真正能做到的人，最终都是人生赢家。

当你确立好目标，制订好了行动计划，却三天打鱼两天晒网。心血来潮时按计划行动，心情不好时就以各种借口不付诸行动，那么你的目标永远只会停留在纸上，你的成功也永远停留在你的梦想里。