育儿嫂要求有些什么？ 育儿嫂应该向雇主提出什么要求？

一、育儿嫂要求有些什么？

找一个靠谱的育儿嫂主要看下面几个方面：

1、看育儿嫂的证书，以便育儿嫂都会有育婴师的证书。

2、看育儿嫂的健康报告，因为育儿嫂经常和宝宝接触，所以对身体健康要求很高，也是重点。

3、看育儿嫂的性格，0-3岁的宝宝是性格养成的黄金时期，所以育儿嫂的性格会影响到宝宝的成长，这点也是至关重要。

4、有爱心，喜欢小孩子。服务人员要有一颗爱孩子的心，对待每个客户的孩子都视如己出。象对待自己的孩子一样呵护这个初为父母的家庭的每一个成员，要让他(她)们感到是自己的亲人在照顾自己。

5、有专业的服务水平。月育儿嫂要有具有专业技能，具备全面的科学育儿知识，能对常见的问题做出准确判断和妥善处理。

6、最好选择成熟稳健的育儿嫂。育儿嫂不同于普通保姆，需要成熟稳重，大量的经验积累。35-45岁是服务人员的最佳年龄，他们既有丰富的经验，又年富力强，能够承担繁重的护理工作。

二、育儿嫂应该向雇主提出什么要求？

您好，育儿嫂主要是带0到3岁的宝宝，您的职责是看好宝宝，以宝宝的安全为主要目的，不管是什么要求都是可以商量的，但前提是为了宝宝健康安全，比如您在做宝宝辅食的时候一定要让家人看住宝宝，以免宝宝自行爬到床边发生危险，希望我的答案能帮助到您

三、无经验，做什么工作高薪？不怕苦？

这个要看你有没有技术了，如果你有技术的话做一些技术工作，工资会很高。但不是不会可以学，如果什么都不会那就做点体力活了。累点，但是比如工地上一天还有二三百块钱的。如果你会点技术那就更高了，如果你还年轻，建议你还是学点技术。可以创业的那种，对你以后的人生也好一点，如果是年纪大，又有家庭，那就机会不多了，为了养家，只能做点来的快的，做合适就是工地上，让后物流搬运也可以。一个月做的好点，八九千还是有的，然后押车皮也可以，就跟车长跑长途，一个月做的好，万把块也有的，普通工厂也就四五千。有的还没有，不太适合养家的人，除非是两口子都上班那还可以，总之现在物价很高，生活成本大，都是很难。谢谢

四、北京月子中心急招无经验月嫂？

急招月嫂说明这个行业很紧俏，没有经验，没有关系，北京月子中心会培养这些新招来的月嫂，培养他的服务和素质和经验都会传授给她们

五、前程无忧招聘舞蹈演员，无经验，也不要求学历，可以事先培训，这种的靠谱吗？

有点不靠谱，招舞蹈演员，一般都招有经验的，它这招无经验的，那肯定是招服务员之类的，最好别去。

六、请问礼宾员是干什么的，无工作经验，不怎么会说话，但身体符合要求，有点犹豫，怕人看不上我？

礼宾员通用岗位职责提要：维护辖区内的治安秩序，抓好施工人员的日常管理工作；协助公安机关处理辖区内发生的事故、案件及协助查处三无人员、被通缉案犯等工作。

礼宾员通用岗位职责： 1、贯彻执行物业管理处的各项规章制度和指令，落实安全保卫责任制。

2、做好"四防"（防火、防盗、防破坏、防突发事件）工作，熟练掌握各种消防器材的操作使用方法，熟悉各种突发事件的处理流程。

3、负责小区人员、车辆、货物出入的检查、登记、放行管理，严格执行物品《物品放行制度》。

4、维护园区内公共设施、公共财物的完好情况及公共卫生的落实情况。

5、维护辖区内的治安秩序，抓好施工人员的日常管理工作；协助公安机关处理辖区内发生的事故、案件及协助查处三无人员、被通缉案犯等工作。

6、增强服务意识，做好对业主的礼节礼貌及服务方面的工作。

7、负责为小区内业主提供24小时安保服务、车辆管理、消防管理等工作。

8、定期对辖区内的安全防范措施、消防设施、防卫械具、通讯器材、交通路标、停车场设施进行检查与保养，及时提出整改意见。

9、认真详细记录当值情况，严格履行《交接班管理制度》，与下一班做好交接工作。

10、完成上级领导交办的其他各项工作任务。